企業(yè)使命
秉承“誠(chéng)信 遠(yuǎn)見 創(chuàng)新 科技”的經(jīng)營(yíng)理念，為客戶提供高可靠性精品、本著“服務(wù)無止境，待客需從心”服務(wù)理念贏得市場(chǎng)，用心創(chuàng)世界精品。

企業(yè)愿景
聚焦客戶需求，提供世界好在的植物培養(yǎng)、藥品穩(wěn)定性試驗(yàn)設(shè)備、服務(wù)和互聯(lián)應(yīng)用解決方案，實(shí)現(xiàn)客戶持續(xù)更大認(rèn)可。

企業(yè)目標(biāo)
掌握核心科技，生態(tài)發(fā)展，做超百年好企業(yè)。

企業(yè)價(jià)值觀
客戶一，員工第二，對(duì)股東盡職，成就客戶，做好配角。
以德才定崗位，以貢獻(xiàn)論分配，助奮斗者成功，人人心靈提升。
聚合各種資源力量，實(shí)現(xiàn)好共同利益。

企業(yè)作風(fēng)
簡(jiǎn)單高效，陽光規(guī)范；說到做到，節(jié)點(diǎn)記錄；
監(jiān)督工作，正面求證；目標(biāo)導(dǎo)向，考核結(jié)果。
擁抱競(jìng)爭(zhēng)，積極比拼，勇于批評(píng)，敬業(yè)守信；
關(guān)愛鼓勵(lì)，分享學(xué)習(xí)，長(zhǎng)處相加，專業(yè)協(xié)作。

管理方式
質(zhì)量方針：確保品質(zhì)，持續(xù)改進(jìn)，讓每一位客戶更加滿意。
管理原則：事事專人負(fù)責(zé)，人人自我管理，自愿配合他人，團(tuán)隊(duì)緊密合作。

用人做人
德才兼?zhèn)湔?，公司棟梁，帶?duì)；德厚才疏者，培訓(xùn)挖潛，盡其所能；
德才較淺者，引導(dǎo)鼓勵(lì)，恰當(dāng)使用；德寡才多者，及時(shí)識(shí)別，快速清理。
干部沖一線，元老當(dāng)參謀。

獎(jiǎng)懲理念
及時(shí)褒獎(jiǎng)小成績(jī)，年度獎(jiǎng)勵(lì)大業(yè)績(jī)。偶有失誤要寬容，累犯故意須嚴(yán)懲。